理的关系也处得比较好,大家也熟悉彼此的工作态度。
听到对何晓燕的处罚缘由是带头起哄,有几个经理就不乐意了,特别是何晓燕的顶头上司阿娟,也是庞家兴降职到针车线上工作的上司。
她受过蒋凡的恩惠,阿萍看到她工作能力强,又特别善良,把她从办公室调到一线担任经理。
（注：先前人物名设定出现了瑕疵,出现了两个阿娟。一个是意难忘的妈咪,一个是经李小霞认识蒋凡,入职到俊龙,以后文中直接用王淑娟这个名字。）
王淑娟直视着庞家兴,怒怼道：别以为跳出我管理的范畴,靠投机取巧上位,就把自己当个人物,认不清自己是谁。
我统管了五条针车线,谁在尽心尽责地做事,谁又在偷奸耍滑,我比你这个坐井观天,还没有当两天队长的人有发言权。
自己都是磨洋工的人,还好意思来处罚真正做事的人。
俊龙有你这样的人,干起来也没有什么意思,我是晓燕的上司,你这莫须有的罪名应该先加在我头上,我和晓燕一起辞职。
员工已经对工厂的高压政策心怀不满,听到何晓燕的处罚通告,更是愤愤不平,王淑娟的这段发言,使得许多员工直接放下手里的活,声援何晓燕。
何晓燕看到这么多人支持自己,也当着工友的面,说出庞家兴想打自己美色主意的事,自己不愿意就范,才出现了这次处罚,这就彻底点燃了员工隐藏在心的怒火。
怨气和愤怒迅速蔓延到整个工厂,大家罢工走出车间,有的回到宿舍补觉,有的来到操场上,三五成群聚在一起数落着工厂的不是。
唐俊看到事态升级,没有自我检讨,也没有埋怨生出事端的庞家兴,而是责怪已经离职的阿萍和蒋凡,认为她俩在俊龙的影响力,使得工厂这么难管理。
他首先给接替阿萍工作的梁超下令,让他带着庞家兴去平息罢工事件。
王淑娟的发言,何晓燕又陈述了庞家兴的卑劣行为,庞家兴已经成为员工的敌对对象。
梁超在工作上只喜欢动嘴加快生产的进度,从不站在员工的角度上考虑问题,与阿萍的工作态度完全是两个极端,没有几个员工相信他。
梁超认为庞家兴是队长,员工不给他面子可以理解,但是自己是台湾来的副总,肯定有震慑力,来到操场就对坐着聊天的员工怒吼道：工厂想招人是分分钟的事情,你们还想不想干,不想干全部给我卷铺盖滚蛋。
众怒可不是小范围矛盾,拿两个刺头开刀就可能阻止事态升级,员工听到梁超的威胁,开始集体起哄。
一个性格耿直的女孩,毫不示弱地起身回怼道：我们是人不是畜生,只是走不会滚,要不你先示范一下。
她的发言,其他员工也跟风道：此处不留爷自有留爷处,如果想辞退我们,先把薪水结清,我们会主动离开,但是不是滚。
庞家兴还没有认清形势,推波助澜威胁道：梁副总是台湾来的干部,权利仅次于老板,你们这些泥腿子敢违抗他的命令,真不想在俊龙干了吗