场官司，来质疑江盛的用人标准。
很明显，这些信息都是趁着这一波热度，故意在抹黑江盛。
江盛确实有内招名额，但是非常少，如果能力不够，就算是股东，也仅仅只有分红权，没有在江盛任职重要职位的可能。
她不能说江盛百分之百都是社招人员，起码顾景琰录用的，都是看实力来择优录取。
每年春招秋招的时候，是顾景琰最忙的时候。
因为投简历的人才众多，筛选是一件非常耗费心神的事情，除了学历，自身的业务能力也是非常重要的，所以江盛的面试门槛特别高，前前后后要历经四轮。
就算过了所有面试，进入实习期，也还有实习期的考核，如果考核不过，依然不能被正式录用。
不过这种情况非常少，毕竟能从四轮面试中安全着陆的，怎么都不会太差劲。
网友们翻出的那场官司，她太了解了，当时因为这件事，顾景琰车还被那个实习生泼了油漆。
那个被辞退的实习生，并不是因为业务能力不行被辞退，而是因为招票被拘留，公司才终止了他的实习，结算完实习工资辞退了。
这人不服，觉得作风问题跟工作无关，江盛这是无理由劝退，还一直诉状将江盛给告了。
顾景琰本来是想着低调处理，毕竟这种事情并不光彩，而且辞退原因除了公司内部清楚，也并没有对外宣扬，他虽然厌恶这种行为，但并没有赶尽杀绝的癖好。